กรมจัดหางานชี้ชัดต้องการแรงงานพุ่งกว่าแสนอัตรา

กรมจัดหางานส่งสัญญาณความต้องการแรงงานกระเตื้อง เผยอาชีพพื้นฐานยังมีความต้องการสูงสุด รองลงมาเป็นพนักงานโรงงานและช่างฝีมือต่างๆ

น.ส.ส่งศรี บุญบา รองอธิบดีกรมการจัดหางาน เปิดเผยว่า ขณะนี้สัญญาณความต้องการของตลาดแรงงานเริ่มกลับเข้าสู่ภาวะปกติแล้ว โดยจากข้อมูล ณ วันที่ 1 ตุลาคม 2552 มีสถานประกอบการแจ้งตำแหน่งงานว่างมายังหน่วยงานของกรมการจัดหางาน จำนวน 121,056 อัตรา เมื่อเปรียบเทียบกับข้อมูลเดือนกันยายน 2552 ซึ่งมีความต้องการ 122,105 อัตรา

นอกจากนี้เมื่อจำแนกหมวดอาชีพที่มีความต้องการแรงงานโดยเป็นตัวเลขล่าสุดเดือนตุลาคม 2552 พบว่า ตำแหน่งผู้บริหารและผู้จัดการ มีความต้องการถึง 2,228 อัตรา ขณะที่ผู้ประกอบวิชาชีพด้านต่างๆ มีความต้องการ 6,500 อัตรา ส่วนด้านช่างเทคนิคและผู้ปฏิบัติงานที่เกี่ยวข้องมีความต้องการถึง 11,035 อัตรา และอาชีพเสมียนเจ้าหน้าที่อีก 10,628 อัตรา และอาชีพพนักงานบริการ พนักงานขายในร้านค้าและตลาดยังต้องการถึง 20,781 อัตรา

นอกจากนี้ยังมีตำแหน่งผู้ปฏิบัติงานฝีมือด้านการเกษตรและประมง ต้องการแรงงาน 731 อัตรา และตำแหน่งผู้ปฏิบัติงานโดยใช้ฝีมือในธุรกิจต่างๆ จำนวน 12,245 อัตรา และตำแหน่งผู้ปฏิบัติงานในโรงงาน หรือผู้ควบคุมเครื่องจักรตลอดจนผู้ปฏิบัติงานด้านการประกอบ 13,128 อัตรา และสุดท้ายคืออาชีพพื้นฐานทั่วไปอีก 43,610 อัตรา

น.ส.ส่งศรี กล่าวอีกว่า ตัวเลขคนที่มาสมัครงานทั้งหมดในรอบปีงบประมาณ 2552 ระหว่าง ตุลาคม 2551-กันยายน 2552 ทั้งที่มาสมัครโดยตรงที่กรมจัดหางาน และที่สมัครผ่านรถโมบายยูนิตที่ออกไปตระเวนพื้นที่ห่างไกล รวมถึงการจัดตลาดนัดแรงงาน ตลอดจนผู้ประกันตนที่มาลงทะเบียน รวมทั้งสิ้น 1.33 ล้านคน และสามารถบรรจุเข้าทำงานได้จริงประมาณ 5 แสนคน

ขณะที่เมื่อพิจารณาความต้องการแรงงานในช่วง 9 เดือนแรกของปี 2552 พบว่าความต้องการแรงงานน้อยกว่าปี 2551 ในห้วงเวลาเดียวกัน และเริ่มปรับตัวสูงขึ้นเล็กน้อยในช่วงเดือนกรกฎาคม แต่เดือนสิงหาคม, กันยายน และตุลาคม มีความต้องการแรงงานลดลงจากเดือนกรกฎาคม

ขอขอบคุณเนื้อหาข่าวคุณภาพดี โดย : หนังพิมพ์ คม ชัด ลึก