7 ก.พ. 60 เวลา 14.00 น. พล.ท.สรรเสริญ แก้วกำเนิด โฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี แถลงภายหลังการประชุมคณะรัฐมนตรี (ครม.) ว่าที่ประชุมคณะรัฐมนตรีเห็นชอบ ตามที่ ก.พ.เสนอ แนวทางการดึงดูดจูงใจผู้มีความสามารถ ผู้มีคุณวุฒิพิเศษ มีความเชี่ยวชาญเฉพาะด้าน มีศักยภาพเป็นที่ประจักษ์แก่สังคมให้เข้ามาเป็นพนักงานราชการที่มีศักยภาพสูง โดยมีกฏเกณฑ์ดังนี้
1.ผู้ที่ได้รับรางวัลจากการแข่งขันหรือการประกวดโดยองค์กรหรือสถาบันที่ได้รับการยอมรับทั้งในระดับชาติและระดับนานาชาติ
2.ผู้ที่มีคุณวุฒิพิเศษ ที่มีความขาดแคลนหรือหายาก จำเป็นอย่างยิ่งที่ตลาดแรงงานต้องการทั้งในประเทศและต่างประเทศ รวมทั้งผู้ที่สำเร็จการศึกษาจากสถาบันการศึกษาชั้นนำทั้งในประเทศและต่างประเทศ เพื่อขับเคลื่อนส่วนที่สำคัญของราชการ
3.ผู้ที่มีความรู้ มีทักษะ มีประสบการณ์ ที่สอดคล้องกับหลักการเดิม เพียงแต่ขยายให้กลุ่มเป้าหมายให้กลุ่มที่คัดเลือกกว้างขึ้น
ในขณะเดียวกันงานที่จ้างบุคคลเหล่านี้เข้ามาเป็นพนักงานราชการได้มีกำหนดขอบเขตไว้ เช่น ต้องเป็นงานที่มีความสำคัญและมีความท้าทาย มีผลกระทบต่อการบรรลุพันธกิจและเป้าหมายของส่วนราชการ โดยใช้กลไกค่าตอบแทนสวัสดิการ และสิทธิประโยชน์เพื่อดึงดูดใจให้เข้ามาเป็นพนักงานราชการ มีกระบวนการสำคัญที่มีการยืดหยุ่นไม่สลับซับซ้อนสามารถดำเนินการได้ในเชิงรุก โดยจะมีการกำหนดอัตราเงินเดือนไว้
กระทู้ร้อนแรงที่สุดของวันนี้
กระทู้ล่าสุด
รูปเด่นน่าดูที่สุดของวันนี้
